2021年晉城沁水縣融煜經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司公開招聘公告

沁水縣融煜經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司(以下簡稱“公司”)注冊成立于2020年2月，注冊資本6億元，為沁水經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)下屬國有獨(dú)資企業(yè)，主要工作和業(yè)務(wù)是對沁水經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)內(nèi)的公共基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施、高新技術(shù)企業(yè)、公用設(shè)施進(jìn)行開發(fā)、投資、建設(shè)、經(jīng)營和管理等?，F(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展和業(yè)務(wù)開展需要，公司面向社會(huì)公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)溆萌藰?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持人盡其才、適才適崗、能位匹配;

(三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘計(jì)劃

三、招聘條件

1、具有良好的思想政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法、廉潔自律、作風(fēng)正派、誠實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng)，身體健康，體檢合格，未患有慢性疾病、傳染病及其他疾病。

2、符合崗位要求的年齡條件(18周歲及以上為2003年12月以前出生，30周歲及以下為1991年12月以后出生，35周歲及以下為1986年12月以后出生，40周歲及以下為1981年12月以后出生)。

3、符合招聘崗位設(shè)置的相關(guān)技能職稱及學(xué)歷要求。

4、具有較高的專業(yè)技術(shù)水平、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的分析、解決問題的能力。

5、無不良嗜好，未曾受過違紀(jì)違法處分，能服從公司的安排分配，履行各項(xiàng)規(guī)章制度，具有良好的職業(yè)操守，優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神及飽滿的工作熱情。

6、與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系且未處于相關(guān)就業(yè)限制期者。

四、招聘程序

沁水縣融煜經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司招聘工作委托晉城市東方人力資源服務(wù)有限公司統(tǒng)一組織。堅(jiān)持“公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，嚴(yán)格履行以下招聘流程：?????????

招聘信息公示-線上報(bào)名-資格審查-綜合測評-背景調(diào)查-體檢-結(jié)果公示

(一)招聘信息公示

招聘信息在沁水縣政府網(wǎng)公開公示。

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2021年 12 月 30 日00：00-2022年 1 月 6 日24：00

報(bào)名方式：簡歷及相關(guān)證件發(fā)送至郵箱：dfrl18035628688@163.com

說明：1、應(yīng)聘人員根據(jù)報(bào)名計(jì)劃表中的崗位進(jìn)行信息填寫，每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘1個(gè)崗位。

2、需要填寫和提交的信息包括但不限于以下信息：

(1)本人身份證正反面掃描件;

(2)本人頁和戶主頁戶口本掃描件;

(3)本人畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件;

(4)學(xué)歷證書電子注冊備案表(在學(xué)信網(wǎng)下載打印)電子版;

(5)無違法犯罪記錄證明(在山西公安網(wǎng)下載打印)電子版;

(6)近期1寸紅底證件電子照片，正面免冠照(附報(bào)名表內(nèi));

(7)報(bào)名表(掃描下方二維碼，下載報(bào)名表)，也可下載附件進(jìn)行填寫

(三)資格審查

公司將對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查和簡歷篩選，出現(xiàn)資料不全、提供虛假信息、不符合崗位條件或其它違規(guī)違紀(jì)等情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。通過資格審查人員方可參加筆試，將以電話、短信方式通知，未通過人員，不再另行通知。

(四)綜合測評

1、筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請關(guān)注“晉城東方人力資源”公眾號(hào)。

2、筆試主要考核數(shù)學(xué)運(yùn)用、語言理解與表達(dá)、判斷推理、常識(shí)判斷、資料分析等，按照筆試成績排名，以3:1的比例(如人數(shù)達(dá)不到，以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))錄取進(jìn)入面試。

3、面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測評應(yīng)試者綜合分析、應(yīng)變、語言表達(dá)、自我情緒調(diào)控、人際交往意識(shí)與技巧及個(gè)體特征等，面試時(shí)間10分鐘。

4、筆試和面試均為百分制計(jì)分，筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績40%。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，綜合成績均保留兩位小數(shù)。

(五)背景調(diào)查

根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員的綜合成績由高到低進(jìn)行排序，按照招聘人數(shù)1:1的比例確定背景調(diào)查人員名單。當(dāng)綜合成績出現(xiàn)并列時(shí)，按筆試成績由高到低的順序確定背景調(diào)查名單;當(dāng)筆試成績也出現(xiàn)并列時(shí)，按面試總分確定背景調(diào)查名單;當(dāng)面試總分也出現(xiàn)并列時(shí)，可加試一場面試，以加試成績確定排名。

背景調(diào)查內(nèi)容主要包括：基本信息調(diào)查、工作履歷、履職表現(xiàn)、工作能力、勝任素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及需要回避的情況等。因背景調(diào)查不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(六)體檢

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢、放棄體檢或體檢不合格的，取消資格。由此產(chǎn)生招聘崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢具體事項(xiàng)由公司電話通知。

(七)公示與聘用

對體檢合格的擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序簽訂勞動(dòng)合同，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用;由此產(chǎn)生招聘崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

五、其他事項(xiàng)

招聘期間，應(yīng)聘人員在任何環(huán)節(jié)凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。

報(bào)名咨詢電話：李老師:19135601907

六、聲明

根據(jù)山西省有關(guān)規(guī)定，我單位招聘信息均通過政府指定網(wǎng)站公開發(fā)布，所有招聘的相關(guān)信息以上述網(wǎng)站公布的信息為準(zhǔn)。我單位從未全權(quán)委托任何中介或個(gè)人實(shí)施招聘培訓(xùn)，招聘內(nèi)容嚴(yán)格保密，不提供任何考試參考資料或舉辦培訓(xùn)班，也從未收取過任何形式“中介費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、報(bào)名費(fèi)”等。請各位應(yīng)聘人員注意，切勿上當(dāng)受騙。

附件：沁水縣融煜經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司公開招聘報(bào)名表

沁水縣融煜經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司

2021年12月29日

附件：沁水縣融煜經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限公司公開招聘報(bào)名表.doc