2022年太原市杏花嶺區(qū)各鎮(zhèn)(街)就業(yè)服務站公益性崗位招用公告

根據太原市人力資源和社會保障局《關于印發(fā)<關于推動農民務工就業(yè)穩(wěn)規(guī)模強技能提質量的實施方案>的通知》(并人社發(fā)〔2022〕10號)文件要求，持續(xù)推進農民務工政策和服務落實，為切實做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作，促進就業(yè)困難人員就業(yè)，在我區(qū)12個鎮(zhèn)(街)設立就業(yè)服務站并招錄公益性崗位人員從事基層服務工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招用原則

1.公益性崗位招用工作，堅持“面向社會、公開招聘”原則，做到“公平、公正、公開”，設立監(jiān)督舉報電話接受社會各界的監(jiān)督。

2.招用時距法定退休年齡不足5年的公益性崗位人員，工作期限可延長至退休，其他人員工作期限不超過3年。公益性崗位人員工作期滿后，終止勞動關系，不得重復享受公益性崗位政策。

二、招用數(shù)量

計劃為每個就業(yè)服務站招用3名工作人員，共計36人。

三、崗位要求及招用對象和條件

(一)崗位要求

1.政治合格、愛崗敬業(yè)，具有大局意識、擔當意識、責任意識、保密意識,有良好的政治素質和品行，遵紀守法。

2.能夠熟練操作電腦等電子設備，有一定協(xié)調溝通能力。

(二)招用對象

按照《山西省人民政府辦公廳關于做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的意見》(晉政辦發(fā)〔2008〕49號)文件規(guī)定，在我區(qū)認定的就業(yè)困難人員。具體指具有我區(qū)戶籍、在法定勞動年齡內、有就業(yè)能力和要求且已進行失業(yè)登記，并進行就業(yè)困難認定的下列人員(認定一年有效期內)：

1.大齡就業(yè)困難人員：女性滿40周歲及以上、男性滿50周歲及以上的國有、集體企業(yè)失業(yè)人員。

2.“零就業(yè)”家庭成員：城市居民家庭中,法定勞動年齡內均處于失業(yè)狀態(tài)，且無任何投資性、經營性收入的家庭成員。

3.長期失業(yè)人員：享受城市居民最低生活保障且失業(yè)一年以上的城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員。

4.就業(yè)困難高校畢業(yè)生：

(1)零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生;

(2)家庭困難、靠借貸上學的農村高校畢業(yè)生;

(3)享受居民最低生活保障、登記失業(yè)一年以上的高校畢業(yè)生;

(4)高校殘疾人畢業(yè)生(含高等特教學院全日制本?？茪埣踩水厴I(yè)生)。

5.政府確定的其它就業(yè)困難人員。

(三)有下列情形之一的，不得報名：

1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員，受黨紀政紀處分，處分期未滿的人員，以及國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員;

2、被列入失信人員名單的;

3、在企業(yè)等其他經濟組織擔任法人或任職人員;

4、從事經營性活動的人員;

5、已經享受過公益性崗位安置政策的，不再享受公益性崗位安置政策;

6、其它不符合報考資格條件的人員。

四、招用程序

(一)發(fā)布招用公告

本方案通過杏花嶺區(qū)人民政府網(http://www.sxtyxhl.gov.cn/)發(fā)布招用公告。

(二)報名

本次招用采取現(xiàn)場報名的方式進行。報名相關信息查詢網址：杏花嶺區(qū)人民政府網(http://www.sxtyxhl.gov.cn/)，報名時間見招用公告。報名時需提供的證件和材料：

1.戶口本原件及復印件2份(戶主頁和本人頁);

2.身份證原件及復印件2份;

3.《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》復印件2份(要能體現(xiàn)一年內就業(yè)困難人員認定);

4.無犯罪記錄證明;

5.近期免冠一寸彩色白底照片2張;電子版照片(JPG格式，文件大小不能大于30KB，發(fā)送至郵箱397678466@qq.com，備注姓名);

6.《2022年杏花嶺區(qū)鎮(zhèn)(街)就業(yè)服務站公益性崗位招用報名表》(附件2)2份，報考崗位一欄填寫《2022年杏花嶺區(qū)鎮(zhèn)(街)就業(yè)服務站崗位計劃表》(附件1)中的鎮(zhèn)(街)名稱，限填兩個鎮(zhèn)(街)名稱。

以上提供的證件及復印件均為現(xiàn)場察看原件、核對留存復印件。資格審查工作貫穿公開招用工作全過程。

(三)報名時間及地點

報名時間：2022年8月26日至2022年9月7日

報名地點：杏花嶺區(qū)公共就業(yè)服務中心 公崗科(勝利橋東路西二道巷5號)。

(四)面試

1.面試由各鎮(zhèn)(街)自行組織，按照公開公平、自主協(xié)商、雙向選擇的原則擇優(yōu)錄取。各鎮(zhèn)(街)要按照資格審查后符合報名條件的人員名單，及時通知報名人員按時參加雙向選擇，報名人員要保持通訊暢通。

2.各鎮(zhèn)(街)確定擬招用人員后，報杏花嶺區(qū)公共就業(yè)服務中心。由區(qū)公共就業(yè)服務中心在杏花嶺區(qū)人民政府網上進行公示，公示時間為五個工作日。

(五)簽訂合同

擬招用人員經公示無異議后，由鎮(zhèn)(街)于10個工作日內與擬被招用人員依法簽訂書面勞動合同，公益性崗位為全日制用工，合同期限為三年，三年合同期結束后，自動解除勞動關系。用人單位依法與公益性崗位人員簽訂書面勞動合同后，需向組織招用的區(qū)公共就業(yè)服務中心備案。

五、人員管理及待遇

就業(yè)服務站公益性崗位人員專職從事所服務鎮(zhèn)(街)的就業(yè)務工服務工作，具體包括勞動力特別是脫貧勞動力調查、就業(yè)困難人員幫扶、崗位信息收集、就業(yè)務工信息數(shù)據的收集與統(tǒng)計等。用人單位負責公益性崗位人員的日常管理工作，并結合實際制定管理制度和考核辦法，確定公益性崗位人員的工作職責。

對我區(qū)招用的鎮(zhèn)(街)就業(yè)服務站公益性崗位人員，依據相關規(guī)定，從就業(yè)專項資金中按照太原市最低月工資標準(目前為1880元)撥付崗位補貼。繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險(含生育保險)、失業(yè)保險和工傷保險單位應繳部分，個人應繳部分從崗位補貼中代扣。

六、注意事項

1.招用過程中所有需公開事宜均在杏花嶺區(qū)人民政府網進行公告和通知，請報名人員隨時關注，否則責任自負。

2.招用過程中，報名人員要嚴格遵守太原市疫情防控要求。應當主動掃描場所碼。健康碼非綠碼的人員不得報名和參加面試。對存在謊報、瞞報等有關情況的人員，一律追究相關責任。報名人員除核驗身份外，須全程佩戴口罩。

3.報名人員提供的電話等聯(lián)系方式要確保暢通，否則責任自負。

4.報名及資格審查完成后，由鎮(zhèn)(街)自行通知參加面試。

5.本次招用不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。敬請廣大報名人員提高警惕，切勿上當受騙。

6.咨詢電話：0351-3085878

7.監(jiān)督電話：0351-3382450

本公告及未盡事宜由太原市杏花嶺區(qū)公共就業(yè)服務中心負責解釋。

太原市杏花嶺區(qū)公共就業(yè)服務中心

2022年8月26日

2022年杏花嶺區(qū)鎮(zhèn)（街）就業(yè)服務站崗位計劃表 附件1.xls

2022年杏花嶺區(qū)鎮(zhèn)（街）就業(yè)服務站公益性崗位招用報名表 附件2.doc