2024年中國職工保險互助會蕪湖辦事處招聘工作人員公告

因工作需要，蕪湖市勞動保障人力資源有限公司受中國職工保險互助會蕪湖辦事處委托，面向社會招聘勞務派遣工作人員1名，現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件

(一)崗位要求：制作參保單位保單，負責理賠，整理財務賬目及其他日常工作。

(二)公開招聘人員年齡為“40周歲-45周歲”(1978年3月1日--1984年3月1日之間出生)。要求全日制大專及以上、具有初級以上會計專業(yè)技術資格證書、兩年及以上工作經驗。

(三)報考資格

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、崗位所需要的專業(yè)、資格或技能條件;

5、身體和心理健康，能適應崗位要求;

6、崗位所需要的其他條件;

(四)有下列情形之一的人員，不得報考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、現(xiàn)役軍人;

3、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;

4、經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查人員;

6、法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作的其他情形。

三、招聘流程

(一)報名及資格審核

1.報名采取網上報名方式進行，點擊以下鏈接進行線上報名https://www.ahwhrcw.cn/zgz/gwxx/xqNew/?gwId=3530

2.報名時間：2024年3月14日至3月22日，逾期不再補報。

3.資格審查采取現(xiàn)場審查方式進行，資格審查的時間、地點將在2024年3月25日蕪湖人才網-公告公示版塊發(fā)布，請及時查看，(逾期未參加審查的視為放棄報考，本次招聘不設初審，按期報名皆可參加現(xiàn)場資格審核)。

資格審查時，報考人員應提供以下報名材料(紙質版):

1.《報名登記表》(見附件);

2.本人有效身份證、學歷證書、學位證書、資格證書原件及復印件;

3.本人近期免冠同底彩色一寸照片1張;

國外學歷須提供教育部中國留學服務中心出具的學歷(學位)認證書以及我國駐外使館開具的有關證明材料。

報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。

為確保新進人員質量，確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的，經主管部門同意，取消該崗位招聘計劃數(shù)或降低面試開考比例。取消或降低面試開考比例的公告將在蕪湖人才網公布。

(二)面試

通過資格審核人員即確定為參加面試人選。面試時間、地點屆時于蕪湖市人才網公告公示版塊公布。

面試采取結構化面試，主要考察考生綜合素質、業(yè)務素質等。面試成績當場評定，并向考生公布。面試成績滿分為100分，設定面試最低控制分數(shù)線60分。對面試成績未達到最低控制分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察程序。

根據面試成績，從高分到低分的順序，按1:1等額確定體檢和考察人選。面試成績相同的，符合崗位中優(yōu)先條件的，優(yōu)先進入體檢環(huán)節(jié)(需在資格審核環(huán)節(jié)提供符合優(yōu)先條件的證明材料)，條件相同的則采取加試的方法，加試方案另行公布。

(三)體檢和考察

體檢工作按照有關規(guī)定組織實施，招聘單位紀檢監(jiān)察工作人員全程參與監(jiān)督。體檢在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況，并形成客觀、詳實的組織考察材料。

根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。

(四)公示和聘用及待遇

對體檢、考察合格的擬聘用人員，在蕪湖人才網按規(guī)定公示7天。公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理報批或備案手續(xù);對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。至2024年6月30日仍不能提供招聘崗位所要求的相應層次學歷學位證書的，或證書與證明材料不一致的，取消聘用資格。

確定為聘用的人員由蕪湖市勞動保障人力資源有限公司簽訂勞動合同，試用期一個月。

試用期待遇為3000元，試用結束后工資按照基本工資、崗位工資、職稱工資和績效工資進行確定，享受工會福利和餐補，并按照規(guī)定辦理社會保險和住房公積金。

四、紀律要求

要嚴肅公開招聘紀律，對招聘過程中違反公開招聘規(guī)定的行為要堅決予以制止和糾正，確保招聘工作的公開、公平、公正。

五、建立后備人員遞補機制

為保障中國職工保險互助會蕪湖辦事處工作正常開展，建立招聘遞補制度。在本次招考結束后，截止2024年12月31日之前，如果招考的崗位出現(xiàn)缺額情況，則從進入面試環(huán)節(jié)但未被錄取的人員中按總成績從高到低順序補錄。

六、注意事項

1.本次招聘統(tǒng)一組織的面試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

2.考生報名時所留電話應保持暢通，因電話不暢以致招聘單位無法通知相關事宜的，責任由考生自負。

咨詢電話：0553-3856250

監(jiān)督電話：0553-3880205

蕪湖市勞動保障人力資源有限公司

2024年3月14日

附件

附件二：報名表.docx