2025年馬鞍山市博望區(qū)丹陽(yáng)鎮(zhèn)定向招聘派遣制工作人員公告

根據(jù)工作需要，丹陽(yáng)鎮(zhèn)人民政府決定定向招聘派遣制工作人員3名。受以上單位委托，馬鞍山市橫望人力資源有限公司負(fù)責(zé)具體承辦本次招聘工作，現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

1.招聘人數(shù)：3名;

2.工作地點(diǎn)：馬鞍山市博望區(qū)丹陽(yáng)鎮(zhèn);

3.用工形式：勞務(wù)派遣。

二、報(bào)考人員基本要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力，善于溝通，親和力強(qiáng);

2.愛崗敬業(yè)、品行端正、無犯罪及近親屬參加非法組織記錄;

3.沒有被單位辭退、開除或解聘的經(jīng)歷;

4.身體健康、五官端正、無傳染性疾病、無精神性疾病、無遺傳病史，具有正常履職的工作能力和身體條件;

5.服從崗位調(diào)整及調(diào)換;

6.年齡：35周歲以下為“1990年3月1日及以后出生”;45周歲以下為“1980年3月1日及以后出生”;

7.有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿的人員;

(4)法律法規(guī)規(guī)定不予聘用的其他情形。

三、崗位代碼及報(bào)考條件

001：崗位一2名

1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷;

2.專業(yè)：不限;

3.年齡：45周歲以下;

4.性別：男女不限;

5.其他要求：丹陽(yáng)鎮(zhèn)在職的村(社區(qū))工作者，任村(社區(qū))“兩委”職務(wù)或從事村(社區(qū))網(wǎng)格員工作滿3年及以上(需提供單位證明);

6.備注：該崗位從事征遷相關(guān)工作。

002：崗位二1名

1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷;

2.專業(yè)：不限;

3.年齡：35周歲以下;

4.性別：男女不限;

5.其他要求：具有3年及以上博望區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、村(社區(qū))工作經(jīng)驗(yàn)(需提供單位證明);

6.備注：從事工程建設(shè)、項(xiàng)目管理等工作。

四、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、面試、體檢、考察、公示與聘用等步驟進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年3月6日—2025年3月13日下午16:30截止，逾期將不再接受報(bào)名。

2.報(bào)名方式：

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。登錄 https://www.maskcrc.com/馬鞍山市科創(chuàng)和人才綜合服務(wù)平臺(tái)按操作流程報(bào)名。

3.報(bào)名者須提交材料：本人有效居民身份證(身份證正、反面)、學(xué)歷和學(xué)位證書、工作經(jīng)驗(yàn)證明及其它相關(guān)證明材料。

請(qǐng)將以上材料掃描件按要求上傳。

4.報(bào)名者須提供本人真實(shí)材料和真實(shí)信息，否則將取消其應(yīng)聘資格。

5.報(bào)考人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)比例應(yīng)不小于3:1，不足規(guī)定比例的按實(shí)際報(bào)考人數(shù)確定。

6.所有報(bào)名資料恕不退還。

(二)資格審查

1.資格審查內(nèi)容主要為：審查考生報(bào)名時(shí)所提交的相關(guān)資料及證書是否符合報(bào)考資格條件，是否真實(shí)有效。

2.資格審查結(jié)果將在報(bào)名結(jié)束三個(gè)工作日內(nèi)在 “招聘群”或橫望人力公眾號(hào)公布。

五、考試

采用面試的方式進(jìn)行，具體時(shí)間及地點(diǎn)，另行發(fā)布通知(本次招聘各環(huán)節(jié)公告將在招聘群或橫望人力公眾號(hào)發(fā)布)。

(一)面試

面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、專業(yè)實(shí)務(wù)能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力等要素。面試總分為100分。

根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按1:1的比例確定體檢對(duì)象。若面試成績(jī)相等，則加試(加試方案另行公布)，加試成績(jī)高的確定為體檢與考察對(duì)象。考生面試成績(jī)須達(dá)到60分及以上，方可進(jìn)入體檢與考察程序。

上述成績(jī)均按百分制折算(計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入)。

六、體檢和考察

1.體檢：按面試成績(jī)從高到低順序，確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參考招錄公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行身體健康檢查，費(fèi)用自理。

2.考察：體檢合格者，進(jìn)入考察程序，考察工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

3.因體檢、考察不合格，或應(yīng)聘者不參加體檢、考察，出現(xiàn)報(bào)考崗位缺額的，在同崗位報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

七、公示與聘用

體檢、考察合格后，對(duì)擬聘用人員基本情況在橫望人力公眾號(hào)公示3天，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話。若擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的，在同崗位報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(面試成績(jī)相同的，可組織加試)。公示無異議后，確定為錄用人員，辦理錄用手續(xù)。

八、福利待遇

薪酬待遇按照丹陽(yáng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)聘用人員管理辦法規(guī)定執(zhí)行。

九、有關(guān)事宜

1.本次招聘考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)，免收考試費(fèi)用。

2.招聘過程，將及時(shí)在招聘QQ群或橫望人力公眾號(hào)公布各個(gè)環(huán)節(jié)相關(guān)信息，請(qǐng)報(bào)名人員密切關(guān)注，及時(shí)查詢。

3.凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按有關(guān)規(guī)定參加面試、體檢、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄招錄。報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試聘用紀(jì)律的報(bào)考人員，一律取消考試或聘用資格。

4.招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反人事考試工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理;

咨詢電話：0555-2366855。

監(jiān)督電話：0555-6776569,0555-6918006。(電話自公告發(fā)布后啟用，均在正常辦公時(shí)間使用)

5.本公告由丹陽(yáng)鎮(zhèn)政府和馬鞍山市橫望人力資源有限公司共同負(fù)責(zé)解釋。

馬鞍山市橫望人力資源有限公司

2025年3月6日