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序號 | 招聘崗位 | 年齡 | 學(xué)歷 | 專業(yè) | 要求 | 崗位職責(zé) | 薪資待遇(元/月) |
---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | 項目主管 | 45周歲及以下 | 大專及以上 | 不限 | 1.物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.1年以上的項目主管經(jīng)驗,有物業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3.良好的組織協(xié)調(diào)能力,良好的文字處理和語言能力; 4.優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務(wù)技巧; 5.積極參與項目運營工作,能服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 |
1.人員招聘:能夠主動積極完成項目員工招聘,為項目提供充足的員工; 2.項目運營:能夠結(jié)合項目運營現(xiàn)狀,制定活動方案和激勵方案,保證項目的運轉(zhuǎn); 3.關(guān)注員工:協(xié)調(diào)各崗位的工作,責(zé)任到人、關(guān)心員工生活,確保員工有良好的精神面貌和積極的工作態(tài)度; 4.建立運營標(biāo)準(zhǔn):能夠結(jié)合項目情況,建立項目運營管理各項標(biāo)準(zhǔn)流程; 5.風(fēng)險評估:能夠監(jiān)控、評估項目運營存在的風(fēng)險,及時制定處理方案; 6.問題處理:能夠及時發(fā)現(xiàn)各類項目問題,發(fā)生突發(fā)事件后能在第一時間上報上級且給出合理的建議。 |
面議 |
2 | 物業(yè)客服 | 45周歲及以下 | 大專及以上 | 不限 | 1.有物業(yè)服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.遇事冷靜,溝通能力好,有責(zé)任心,認真踏實,具有良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神; 3.吃苦耐勞,服從安排。 |
1.協(xié)助部門負責(zé)人處理事務(wù); 2.熟悉電腦操作,熟悉各類辦公軟件操作; 3.負責(zé)物業(yè)費收費的相關(guān)工作; 4.負責(zé)收集轄區(qū)內(nèi)用戶資料,做好用戶檔案的管理; 5.負責(zé)公司服務(wù)電話的值守,記錄報修情況和服務(wù)質(zhì)量,負責(zé)與業(yè)主、住戶聯(lián)絡(luò); 6.負責(zé)業(yè)主、住戶來信、來訪、投訴等處理工作,及時做好回復(fù)、跟蹤、檢查工作; 7.協(xié)助業(yè)主辦理入住、裝修等相關(guān)手續(xù),負責(zé)轄區(qū)的日常巡查及裝修巡查。 |
面議 |
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